我校举行新教师培训
为了优化我校教师队伍结构，提高新入职教师专业水平和教学能力，8月15日起，我校开展了为期一周的新教师培训活动。全体新入职教师参加了此次培训。
8月15日，党支部书记兼学生处主任裴燕、副主任王淑华向在座的新教师们介绍了我校的创新管理特色——准军事化管理，并就班主任在教育教学工作中应如何抓好班级管理进行了深入浅出的讲解，引经据典，结合实例，为新上任的班主任们提供了一些切实可行的建议。
8月16日，由办公室副主任唐玮丽带领新教师观看了学校的宣传片，介绍了学校的基本情况、组织架构、办学理念和发展愿景，解读了《员工手册》、《办公室管理制度》等教师常规和学校制度。
8月17日，太湖、金茂两校区的全体教职工在报告厅参加了由常州技师学院史巧凤主任主讲的《班级管理——智慧型班主任专业成长》和张文燕主任的《职业教育——一体化教学模式的改革与实践》专题讲座。史主任从学生管理的意义、学生管理要解决的问题、班主任工作的关键点、班级管理的关键点四个方面做了详细的解读。张主任从关于一体化课程改革、关于教学设计、教学设计的要素和方法、教学设计方案、高效优质课的标准、混合式教学流程等方面阐明了一体化课程标准所包含的各部分内容之间的相互关系和作用，老师们听后受益匪浅。
8月20日—23日，我校12名新教师参加了人社局组织的全市技工院校新教师基础能力培训班，在教师职业道德、教育学、心理学、教学能力水平等四方面进行了系统培训。
今年我校录用了二十多名新教师，整体素质较高，另有一部分新教师从企业行业到校担任专业教师，具有丰富的实践经验，进一步充实我校教师队伍。通过此次培训，新教师对今后教学工作、学生管理、绩效考核等有了较全面了解，大家纷纷表示将不断提高自身的业务水平，努力为学校的发展奉献自身的一份力量。
